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Gestor WFM - Unidade Teresina - PI



Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Gestor (a) de WFM (Workforce Management) responsável pelos processos de cadastro de colaboradores e geração de escalas de trabalho centralizadas, garantindo a eficiência operacional e aderência às políticas e legislações vigentes.


#VEMPRAATENTO 🚀

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar as equipes responsáveis pela manutenção de cadastros de colaboradores;
  • Gerenciar o processo de criação e gestão de escalas de trabalho, garantindo conformidade com legislação trabalhista e acordos internos;
  • Atuar no planejamento operacional de workforce (WFM), assegurando eficiência e equilíbrio entre demanda e capacidade;
  • Promover organização e padronização dos processos da área;
  • Acompanhar indicadores e propor melhorias contínuas;
  • Garantir a qualidade e consistência das informações cadastrais e operacionais.

Requisitos e qualificações

Imprescindível:

  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência prévia com liderança de equipes;
  • Perfil organizado e analítico;
  • Sólidos conhecimentos em rotinas de planejamento (WFM);
  • Excel avançado;
  • Capacidade analítica para lidar com grandes volumes de dados e transformá-los em ações estratégicas;
  • Boa comunicação, proatividade e perfil colaborativo.
Desejável:
  • Experiência prévia em contact centers ou operações de BPO;
  • Experiência com programação/automação de processos.

Informações adicionais

Salário

A combinar 

Local de Trabalho: Presencial 

Unidade Teresina (Área central de Teresina)

Horários de Trabalho:

A definir (Ter disponibilidade de horário)

Jornada de Trabalho

220h mês | 5x2 (Folgas Variáveis)

Benefícios

  • Vale transporte;
  • Vale refeição e/ou vale alimentação;
  • Seguro de Vida;
  • Auxílio funeral;
  • Auxílio creche / Auxílio criança com deficiência/ Auxílio Babá e Auxílio Creche;
  • Desconto em Produtos;
  • Assistência Odontológica;
  • Assistência Médica;
  • Descontos em Academias / Práticas Esportivas;
  • Parcerias educacionais com descontos em cursos;
  • Plano de carreira;
  • Benefício Bullla Saúde & Crédito (Descontos em farmácias, lojas e crédito parcelado e adiantamento salarial;
  • Plano Pet.

Local de Trabalho: Unidade Teresina - Pi

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a gestão
  5. Etapa 5: Pesquisa de satisfação
  6. Etapa 6: Contratação

Muito prazer, somos a Atento!

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Portal Atento – para vagas de atendimento ao cliente (chat, voz, e-mail, etc);

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Interfile – com vagas voltadas para soluções de backoffice e gestão de processos;

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Portal Atento - Seleção Executivos voltado a vagas exclusivas para executivos.


📌 Dica: mantenha seus dados sempre atualizados e completos, e procure concluir um processo antes de iniciar outro, combinado?