Analista de Recursos Humanos Junior (Ouvidoria) - Unidade Oliveira Coutinho
Descrição da vaga
A Ouvidoria Corporativa é responsável por acolher, analisar e intermediar manifestações de colaboradores, ex-colaboradores, clientes e fornecedores, garantindo tratamento ético, imparcial e confidencial, além de contribuir para a melhoria contínua dos processos organizacionais.
Responsabilidades e atribuições
- Analisar manifestações recebidas por meio do Canal de Ouvidoria;
- Realizar intermediação com as áreas responsáveis via sistema interno;
- Avaliar respostas das áreas envolvidas e direcionar os processos conforme critérios definidos;
- Finalizar as Ouvidorias junto aos manifestantes, assegurando clareza e qualidade no retorno;
- Levantar e consolidar dados e indicadores relacionados às manifestações;
- Apoiar e orientar áreas internas sobre tratativas e fluxos da Ouvidoria;
- Realizar atendimentos via e-mail;
- Participar de escutas presenciais nas unidades Atento com manifestantes, relatados ou testemunhas;
- Realizar contatos telefônicos com lideranças, quando necessário;
Requisitos e qualificações
Imprescindível:
- Atuação atual anterior na área administrativa;
- Público-alvo: Assistentes e Analistas Júnior;
- Conhecimento em Pacote Office;
- Disponibilidade para deslocamento entre unidades Atento de São Paulo.
Desejável:
- Atuação em ouvidoria Corporativa;
- Conhecimento de BackOffice;
- Conhecimento sobre legislação trabalhista pode ser um diferencial;
Competências:
- Escuta ativa, empatia e postura ética;
- Comunicação verbal e escrita clara e assertiva;
- Capacidade analítica e atenção aos detalhes;
- Organização e senso de prioridade;
- Proatividade e habilidade na resolução de problemas;
- Discrição e confidencialidade no tratamento das informações;
- Relacionamento interpessoal e capacidade de mediação.
Informações adicionais
Salário
R$ 2.287,00
Horário de Trabalho
Das 09:00 às 18:00
Jornada de Trabalho
Escala 5x2 com folgas Sab/Dom
Modelo Atuação: Hibrido - HOME OFFICE PART TIME 2 HOME X 3 SITE
Local trabalho Base: Rua José de Oliveira Coutinho, 73 - Parque Industrial Tomas Edson, São Paulo - Com Visita a outras Unidades Atento.
Importante:
Os dados curriculares devem estar atualizados na Gupy no momento do cadastro.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Interpretação texto
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista RH/Requisitante
- Etapa 5: Pesquisa de Satisfação
- Etapa 6: Contratação
Muito prazer, somos a Atento!
Impulsionados por IA. Conectados por pessoas.
A Atento é referência no setor de BPO há muitos anos. Agora, estamos dando um passo além, liderando o movimento de Business Transformation Outsourcing (BTO), uma nova forma de transformar a experiência do cliente. Fazemos isso unindo consultoria, inteligência artificial, valorização das pessoas e excelência operacional.
Nossa força está em nossas pessoas. Especialistas apaixonados, capazes de tornar a tecnologia algo simples, eficaz e com impacto real.
Se você se identifica com esse propósito, valoriza a empatia e acredita que a tecnologia deve servir às pessoas, vem com a gente!
Aqui, você fará parte de experiências que transformam, gerando conexão e resultados reais. 💙
Conheça também os nossos outros Portais de Carreiras:
Portal Atento – para vagas de atendimento ao cliente (chat, voz, e-mail, etc);
Portal Atento Digital - para quem quer atuar com marketing digital e redes sociais;
Portal Atento TI – voltado para talentos da tecnologia;
Atento PAP – para quem quer atuar como vendedor/supervisor externo (Porta a Porta);
Interfile – com vagas voltadas para soluções de backoffice e gestão de processos;
Portal PcD – com vagas exclusivas para pessoas com deficiência.
📌 Dica: mantenha seus dados sempre atualizados e completos, e procure concluir um processo antes de iniciar outro, combinado?