Consultor de Recursos Humanos (Sistemas) - Unidade Oliveira Coutinho

A área de RH de Sistemas é responsável por garantir a integridade, disponibilidade e conformidade das ferramentas tecnológicas utilizadas pelo RH. Atua diretamente na sustentação e parametrização dos sistemas, assegurando que os processos estejam aderentes à legislação trabalhista brasileira.

No contexto de Folha de Pagamento (como o FPW), a área tem o papel de traduzir regras legais, convenções coletivas e políticas internas em parametrizações corretas no sistema, garantindo cálculos precisos, consistência dos dados e conformidade legal.

#VEMPRAATENTO 🚀

#LI-AL1

Parametrização e configuração do sistema

• Criar e manter rubricas (proventos e descontos), garantindo incidências corretas de INSS, IRRF, FGTS e médias.
• Ajustar fórmulas de cálculo conforme acordos coletivos (CCTs) e políticas internas.
• Manter estruturas organizacionais e tabelas auxiliares (centros de custo, encargos, organogramas).

Apoio às rotinas de folha

• Apoiar o processamento e a validação da Folha Mensal, Férias, Rescisões e 13º Salário.
• Atuar na conferência e consistência dos dados antes do fechamento.
• Apoiar a geração de relatórios para conferência, auditoria e controles internos.

Interface entre sistema, legislação e áreas internas

• Atuar como suporte Nível 2 ao time de Folha, esclarecendo dúvidas técnicas e sistêmicas.
• Traduzir regras da legislação trabalhista em parametrizações no sistema.
• Interagir com a área de TI no acompanhamento de atualizações do sistema, performance do ambiente e gestão de acessos.

Imprescindível:

• Ensino Superior Completo;
• Vivência com rotinas mensais e anuais de Folha de Pagamento;
• Sólidos conhecimentos em legislação trabalhista brasileira;
• Experiência na aplicação e correção de ACTs e CCTs;
• Atuação com rotinas de eSocial;
• Conhecimentos em banco de dados e consultas SQL.

Desejável:

• Experiência com parametrização na suíte LG Sistemas (On Premises);
• Vivência com ferramentas como FPW, FPW Reports, Myway Designer e eSocial LG.

Salário

R$: 8.000,00

Horário de Trabalho

Das 09:00 ás 18:00

Jornada de Trabalho

Escala: 5x2 - Folga aos sábados e domingos

Benefícios

• Vale Transporte;
• Vale refeição e/ou vale alimentação;
• Seguro de Vida;
• Auxílio funeral;
• PLR;
• Auxílio creche / Auxílio criança com deficiência;
• Desconto em Produtos Parceiros;
• Assistência Odontológica;
• Assistência Médica;
• Descontos em Academias / Práticas Esportivas;
• Parcerias educacionais com descontos em cursos;
• Plano de carreira.

Local de Trabalho: Hibrido 3x2 - R. José de Oliveira Coutinho, 73 - Parque Industrial Tomas Edson

Impulsionados por IA. Conectados por pessoas.

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📌 Dica: mantenha seus dados sempre atualizados e completos, e procure concluir um processo antes de iniciar outro, combinado?